Grön omsorg med djupa rötter

Uppvuxen i familjeföretaget och med en passion för gröna miljöer har Peter Strang byggt upp en verksamhet som blivit en självklar del av Salas näringsliv. Här kombineras gedigen trädgårdskunskap med nära kundkontakt och ett starkt lokalt engagemang.
I Sala har Peter Strang byggt upp ett företag som blivit något av en lokal institution för gediget trädgårdsarbete. Peter Strangs Träd och Trädgård AB jobbar med allt från gräsklippning, häckar och trädvård till anläggning av gräsmattor och mindre markstensytor. JAS-perioden är den optimala tiden för beskärning av buskar och fruktträd, förutom äppel- och päronträd som beskärs under vinterhalvåret.
– De flesta av våra kunder är privatpersoner, ofta nyblivna villaägare, men även bostadsrättsföreningar och företag, som mäklare som vill höja helhetsintrycket inför visningar. Vi har också ett återkommande samarbete med Vård & Omsorg vid Västra Lövstagården, berättar Peter Strang som leder verksamheten.
Med yrket i blodet
Peters resa i branschen började för många år sedan och närmare bestämt i finska Jakobstad där han växte upp, och senare i familjeföretaget Trädgårdsservice Strang i Västerås, grundat av hans pappa 1984. När denne gick i pension tog Peter över och drev företaget fram till 2018, då han tog sju månaders pappaledighet.
Flytten till Sala blev startskottet för något nytt. Under långpromenader och cykelturer med dottern Lea noterade han hur många äldre kämpade på i sina trädgårdar.
– Det var där fröet såddes, berättar Peter.
Idén blev en enskild firma 2019, och två år senare ombildades den till aktiebolag. Peter beskriver de första åren som intensiva.
– Jag slet som ett djur. 2020 anställde jag min första medarbetare, och idag är vi ett sammansvetsat team med hög arbetsmoral och nära kundkontakt som våra stående ledord.
Sammansvetsat team
Peter Strangs Träd & Trädgård sysselsätter idag sju personer och har en trogen kundkrets inom en radie av drygt två mil runt kommunen. Teamet utbildas internt, ofta genom handledning av erfarna kollegor. Arbetsledaren Therese spelar i sammanhanget en central roll och fördelar uppdrag så att medarbetarna kan växa i sina roller. Hon är också tänkt som efterträdare när Peter går i pension.
– Min plan är att inleda en övergångsperiod i april 2029 med mig som konsult och rådgivare i bakgrunden, berättar Peter, som just nu själv kombinerar kontorsarbete med kundbesök.
Hans engagemang är dock lika starkt som det alltid har varit. Han beskriver sig som en ”riktig trädkramare” som helst räddar träd framför att fälla dem – om det inte föreligger risker. Han konstaterar att företaget går fortsatt mycket bra, med en beräknad omsättning på 6,5 miljoner kommande år. Praktikanter välkomnas löpande, och samarbetet med både Arbetsförmedlingen i Västerås och trädgårdsutbildningen i Enköping är starkt. Och det bästa med jobbet?
– Att få komma hem till folk, dricka kaffe och lära känna människorna bakom deras projekt, avrundar Peter Strang.
Intervju: Axel Eriksson
Text: Örjan Persson

